ΑΣΥ ΠΓΝΙ. Η απόπειρα εξαπάτησης Υπουργού, Διοίκησης & ΔΑΚΕ, για την πραγματική λειτουργία του ΠΓΝΙ, δεν πέρασε!

 

Η ΑΠΟΠΕΙΡΑ ΕΞΑΠΑΤΗΣΗΣ & ΚΑΤΑΣΚΕΥΗΣ ΜΙΑΣ ΨΕΥΔΟΥΣ ΠΡΑΓΜΑΤΙΚΟΤΗΤΑΣ ΓΙΑ ΤΗΝ ΛΕΙΤΟΥΡΓΙΑ ΤΟΥ ΠΓΝΙ ΑΠΟ ΤΟΝ ΥΠΟΥΡΓΟ ΥΓΕΙΑΣ & ΤΟΝ ΔΙΟΙΚΗΤΗ, ΜΕ ΤΗΝ ΣΤΗΡΙΞΗ ΤΗΣ ΔΑΚΕ ΠΓΝΙ, ΔΕΝ ΠΕΡΑΣΕ . ΕΔΩ ΥΠΑΡΧΕΙ Α.Σ.Υ.

Την προηγούμενη εβδομάδα ο Υπουργός «εμπορίας της Υγείας», δημοσιεύοντας παραπλανητικά και επιλεκτικά στοιχεία για την χρηματοδότηση και στελέχωση του ΠΓΝΙ, τα οποία απέστειλε ο προσωρινός  Διοικητής, προέβη σε μια εξοργιστική  απόπειρα πλήρους παραποίησης της πραγματικής κατάστασης του ΠΓΝΙ, σε σχέση με τις πραγματικές ανάγκες και την αυξανόμενη πίεση που δέχεται το νοσοκομείο.

Σε μια προσπάθεια κατασκευής μιας ειδυλλιακή εικόνας,  επέλεξε να συγκρίνει 2 χρονιές που αποτέλεσαν πολιτικά και όχι υγειονομικά ορόσημα, δηλ. να συγκρίνει το 2019 με το 2023 και όχι το 2020 (χρονιά πανδημίας) με το 2023 ώστε  μπορούμε  «κάνουμε ταμείο» αν ενισχύθηκε ή όχι το ΠΓΝΙ μετά την  πανδημία του covid19. Μάλιστα η σύγκριση με το 2019 είναι βολικότατη, διότι το 2019 ήταν η χειρότερη χρονιά στελέχωσης του ΠΓΝΙ, καθώς η κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ ενσωμάτωσε με ΦΕΚ το 4ο κτίριο στον οργανισμό, προσθέτοντας όχι 315 υπαλλήλους που αντιστοιχούν στις 85 κλίνες αλλά μόλις 122 συμβασιούχους, βαθαίνοντας την υποστελέχωση.

Απόλυτο τήριγμα αυτής της απόπειρας εξαπάτησης βρήκαν Υπουργός και Διοικητής, στην «ανεξάρτητη»!!!  ΔΑΚΕ ΠΓΝΙ, η οποία προχώρησε, στην ίδια γραμμή με τον Υπουργό,  σε μια πρωτοφανή για συνδικαλιστική παράταξη επίθεση προς την δημοσιογράφο του in.gr, γράφοντας δημόσια, ότι γνωρίζει προσωπικά δεδομένα της «ανισότιμης» νοσηλείας της,  για να αμφισβητήσει τα κίνητρα της κριτικής της. Μήπως η ΔΑΚΕ ΠΓΝΙ, των τοποθετημένων από τις Διοικήσεις διευθυντών, τομεαρχών και προϊσταμένων που γνωρίζουν πολλά για τους υφισταμένους τους, προαναγγέλει απειλές σε όποιον διαμαρτυρηθεί? Διότι αυτό αποτελεί συνδικαλισμό της «κουκούλας»!!!

Ο Υπουργός Υγείας (και πρόσφατα και ο ΓΓ της ΠΟΕΔΗΝ, επικεφαλής της ΔΑΚΕ Υγείας), ο οποίος αποκαλεί «συμμορία της μιζέριας» όσους αποκαλύπτουν, συγκρούονται και διεκδικούν σύγχρονες υπηρεσίες Υγείας, προέβει σε μια μεθοδική εξαπάτηση με την βοήθεια της Διοίκησης και της ΔΑΚΕ ΠΓΝΙ. Εξαπάτηση η οποία δικαιολογεί τον προσδιορισμό «συμμορία της απάτης και της ιδιωτικοποίησης του ΕΣΥ»,  που τους αποδίδουν οι Υγειονομικοί.

Ας «γκρεμίσουμε» λοιπόν, ένα-ένα τα κομμάτια της κάλπικης εικόνας, στηριζόμενοι αποκλειστικά στα μοναδικά επίσημα στοιχεία λειτουργίας του ΠΓΝΙ δηλ. το αναρτημένο στην ιστοσελίδα του ΠΓΝΙ, 50 σέλιδο annual report  του ΠΓΝΙ, το εξαιρετικό πόνημα της Υπηρεσίας Πληροφορικής αλλά και στον οργανισμό του ΠΓΝΙ

Ο  Υπουργός παρουσίασε την εκρηκτική αύξηση νοσηλευομένων στο ΠΓΝΙ από 61.000 το 2019 σε 70.000 το 2023, λέγοντας ότι ταυτόχρονα υπήρξε εκρηκτική αύξηση του προϋπολογισμού από τα 64εκατ. ευρώ στα 86 εκατ ευρώ και αύξηση του συνόλου των εργαζομένων από 2150 στους 2306, την ίδια περίοδο. Αφού λοιπόν το 86 είναι μεγαλύτερο του 64 και το 2306 μεγαλύτερο του 2150, η κυβέρνηση κάλυψε την αύξηση αναγκών. ΑΠΛΗ ΜΠΑΚΑΛΙΚΗ!

Κι όμως απέκρυψε ότι οι πραγματικές τελικές δαπάνες του ΠΓΝΙ το 2019 ήταν 57 εκατομ. και το 2023 μόλις 65 εκατομ !!! (σελ. 47)  Η πραγματική αύξηση δαπανών ήταν όχι 22, αλλά 8 εκατομ. . Αυτή την αύξηση δαπανών κατά 8 εκατομ. την «κατάπιε» μόνο η αύξηση δαπανών για υγειονομικό υλικό κατά 9 εκατομ  (σελ. 48) το ίδιο διάστημα. Αν συνυπολογιστεί η αύξηση κατά 1 εκατομ. στα αντιδραστήρια (σελ. 48) οι 300 χιλ. αύξησης στη διατροφή και οι 500 χιλ στο ενεργειακό κόστος, η αύξηση δαπανών για τα ΑΠΟΛΥΤΩΣ ΒΑΣΙΚΑ την περίοδο 2019-2023 ήταν 11 εκατομ., με συνολική αύξηση δαπανών ΜΟΝΟ 8 εκατομ. Πώς μπορεί να συμβεί αυτό? Μόνο με πετσόκομμα των δαπανών για όλες τις υπόλοιπες ανάγκες του ΠΓΝΙ.

Αντιστρόφως,  η διαφορά μεταξύ προϋπολογισμού και πραγματικών δαπανών που ήταν 8 εκατομ το 2019 και έφτασε αυξανόμενο κάθε έτος τα 20 εκατομ. το 2023, προκαλεί το εύλογο ερώτημα : γιατί δεν αξιοποιήθηκαν τα υπόλοιπα χρήματα των εγκεκριμένων από το Υπουργείο Οικονομικών & Υγείας προϋπολογισμών? Αυτά τα εκατομ. ευρώ  έφταναν να καλύψουν τα:  4,6 εκατομ για το νέο κουτσουρεμένο  ΤΕΠ + 3 εκατομ. για την εγκατάσταση κλιματισμού σε όλες τις κλινικές του ΠΓΝΙ + 50 χιλ. για την επιδιόρθωση του κλιματισμού στον ξενώνα +την αντικατάσταση όλων παλιών κρεββατιών και στρωμάτων + την αποκατάσταση των πολλών φθορών όπως οι σωληνώσεις νερού+ την αντικατάσταση παλαιών μηχανημάτων + την μισθοδοσία εκατοντάδων επικουρικών  νοσηλευτών-ιατρών και λοιπού προσωπικού, για να ανοίξουν οι 2 κλειστές χειρουργικές αίθουσες χειρουργείων και να αντιστοιχηθεί στελέχωση των τμημάτων στις πραγματικές ανάγκες και όχι αυτές του 2012 ?? Γιατί άραγε???

Υπουργείο, 6η ΥΠΕ, Διοίκηση αποφάσισαν να συγκρατήσουν τις δαπάνες, για να καλύψουν τα κενά της δημοσιονομικής πειθαρχίας & των πλεονασμάτων, μη καλύπτοντας συνειδητά τις ανάγκες του ΠΓΝΙ.

Παρουσιάζοντας αύξηση των εργαζόμενων από 2150 σε 2306, θεώρησαν ότι «καθάρισαν» προπαγανδιστικά. Κι όμως : οι 2306 εργαζόμενοι (1448 μόνιμοι και 858 συμβασιούχοι!!!,) του 2023, μέσα στους οποίους με αλχημεία συμπεριλαμβάνουν τους 228 ειδικευόμενους ιατρούς και τους 100 ειδικευόμενους νοσηλευτές που δεν καταγράφονται σε οργανισμούς,  διότι είναι εκπαιδευόμενοι, δηλ. οι τελικώς 1978 εργαζόμενοι δεν καλύπτουν ούτε τον ισχύοντα οργανισμό του 2012. Τον οργανισμό δηλ. ενός άλλου νοσοκομείου, πριν το 4ο κτίριο των 85 κλινών και των 315 μόνιμων που αντιστοιχούν σε αυτές και πριν το άνοιγμα τμημάτων που δεν υπήρχαν το 2019  δηλ. ΜΕΛ, Εμβολιαστικό Κέντρο, PET-CT, Κέντρο Ψυχικής Υγείας, Ξενώνας Ψυχιατρικών Ασθενών κ.α. αυξάνοντας τις ανάγκες στελέχωσης σε επιπλέον 100 μόνιμους, που  μαζί με τους 315 του 4ου κτιρίου, ξεπερνάνε τους 415 !!!!

           Κατά κλάδο το 2023 οι 932 (800 μόνιμοι και 130 ΙΔΟΧ)  στην νοσηλευτική υπηρεσία (αφαιρουμένων των 100 ειδεκευόμένων), υπολείπονται κατά 100 των 1032 οργανικών θέσεων του οργανισμού του 2012.

Οι 178 γιατροί του ΕΣΥ το 2023, μαζί με τους 50 επικουρικούς, σύνολο 228,  υπολείπονται κατά 27  των 255 θέσεων που προβλέπει ο οργανισμός του 2012, ενός νοσοκομείου μιας άλλης εποχής .Αντίστοιχα οι 79 Τεχνικοί, μόνιμοι και συμβασιούχοι του 2023  υπολείπονται κατά 21 από τις θέσεις του 2012. Οι 135, μόνιμοι και συμβασιούχοι Διοικητικοί του 2023, υπολείπονται κατά 11 από τις οργανικές θέσεις του 2012.

Το μέγεθος της εξαπάτησης γίνεται ακόμη μεγαλύτερο αν δει κανείς στην σελ. 42, ότι στο τέλος του 2020 (χρονιά μετατροπής του ΠΓΝΙ σε νοσοκομείου σχεδόν μιας νόσου για covid19) το σύνολο των εργαζομένων ήταν 2416 άτομα !! και 3 χρόνια μετά την έναρξη της πανδημίας, σε συνθήκες πλήρους λειτουργίας και εκρηκτικής αύξησης έργου το προσωπικό είναι 2306, δηλ. 110 άτομα λιγότερο. Τι έμεινε λοιπόν από την πανδημία? Λιγότεροι κατά 110 εργαζόμενοι,  με αύξηση κατά 10.000 των νοσηλευόμενων ασθενών!!!

Ακόμη χειρότερα είναι τα συμπεράσματα, εάν  συγκρίνει κανείς τις χρονιές 2022 με 2023, στο οποίο διάστημα η αύξηση νοσηλευομένων ήταν 5000. Σε αυτό το διάστημα το σύνολο του ιατρικού προσωπικού μειώθηκε κατά 27 άτομα, από 575 σε 548 Το ίδιο διάστημα το προσωπικό της νοσηλευτικής υπηρεσίας αυξήθηκε κατά 1!!!! άτομο από 1031 σε 1032, οι Διοικητικοί μειώθηκαν κατά 29 άτομα από 164 σε 135, οι Τεχνικοί αυξήθηκαν μόλις κατά 4 από 75 σε 79 και το επιστημονικό (μη ιατρικό προσωπικό αυξήθηκε κατά 3 από 44 σε 47, το παραϊατρικό προσωπικό αυξήθηκε κατά 33 άτομα από 156 σε 189, προσεγγίζοντας οριακά τα 194 άτομα που προβλέπει ο οργανισμός του 2012 ενός άλλου νοσοκομείου!!! (όλα στην σελ. 42 & 43 του annual report)

Αν δούμε δε την αύξηση νοσηλειών & ανα κάποιες κλινικές, τότε θα εξαχθούνε δραματικότερα συμπεράσματα. Μόνο η Ψυχιατρική Κλινική που αντιμετωπίζει μια ΝΕΑ ΕΠΙΔΗΜΙΑ στην μετα covid εποχή, αύξησε τις νοσηλείες της από 693 το 2019, σε 1161 το 2023 (+468 σελ. 28), με λιγότερο ιατρικό και νοσηλευτικό προσωπικό , διότι το προσωπικό της στελέχωσε τις Ψυχ. Δομές που προσαρτήθηκαν απ΄ το ΓΝ Χ/κώστα, στηρίζοντας την λειτουργία της στους ειδικευόμενους σε παράταση νοσηλευτές. Τώρα «πετάνε» την κλινική και το προσωπικό αυτό στην 6η ΥΠΕ !!!

Η στρατηγική αυτή στην Υγεία, εμπορευματοποιεί το ΕΣΥ, μετασχηματίζοντας το σε μια πανελλαδική επιχείρηση με ιδιωτικοοικονομική λειτουργία, για να συλλειτουργεί με τον ιδιωτικό τομέα με ίδιους όρους και κανόνες: με  ασθενείς πελάτες και υγειονομικούς φτηνούς, ελαστικούς και αναλώσιμους. Στήριγμα είναι και όλα τα κόμματα που στηρίζουν τα πρωτογενή πλεονάσματα, το σύμφωνο σταθερότητας, τις ευρωπαϊκές οδηγίες ιδιωτικοποίησης του ΕΣΥ.  Για να υλοποιηθεί αυτή η στρατηγική χτυπιέται και η αλήθεια, η ακεραιότητα, η επιστημονικότητα στην αντιμετώπιση της πραγματικότητας, όροι απαράβατοι για να μπορούν να αντιμετωπίζονται οι πραγματικές ανάγκες των ασθενών και να καλύπτονται οι πραγματικές ανάγκες του υγειονομικού προσωπικού, χωρίς το οποίο οι δομές του ΕΣΥ είναι απλά ντουβάρια.